Kristine Szpulak : une chef de file pour les femmes dans le secteur des matières résiduelles

Au cours d’une carrière admirable de 41 ans, Kristine Szpulak, directrice de la logistique chez GFL, a été un modèle pour les femmes dans le secteur des déchets. Elle a une mine de connaissances à partager et continue d’encadrer la nouvelle génération dans ce domaine.

« GFL est devenue un chef de file dans la promotion des femmes dans l’industrie des déchets et nous permet de prendre notre envol », a déclaré Mme Szpulak.

Mme Szpulak est responsable de la logistique pour l’installation de traitement des déchets liquides d’Oakville, en Ontario, où elle dirige une équipe de 25 employés, composée de superviseurs, de techniciens et de conducteurs.

Elle est notamment chargée de réserver des emplois, de fournir des services aux clients du secteur pétrochimique, d’affecter des équipes, de coordonner l’équipement nécessaire, de veiller à ce que les employés soient à jour dans leur formation et d’organiser les documents essentiels. Cette liste ne fait qu’effleurer le travail de Mme Szpulak.

Elle s’efforce de se surpasser pour tous ses clients et est fière d’entretenir des relations à long terme avec eux, dont beaucoup sont devenus des amis.

« Je ne veux jamais que la réponse soit non; je fais tout ce que je peux pour trouver toutes les solutions possibles », a déclaré Mme Szpulak. « Il y a toujours des énigmes à résoudre, et c’est ce que j’aime dans mon travail! »

Avant de rejoindre l’industrie des déchets, Mme Szpulak souhaitait à l’origine devenir infirmière. Cependant, on lui a conseillé de changer d’orientation après sa première année d’école d’infirmières parce que le Canada n’avait pas besoin d’autant d’infirmières à l’époque.

Craignant de ne pas avoir de travail après l’école d’infirmières, Mme Szpulak a changé de voie lorsqu’elle est tombée sur un poste d’assistante dans l’industrie pétrochimique. 

« Lorsque j’ai posé ma candidature au poste d’assistante, j’ai pensé qu’il s’agissait d’un emploi d’avenir, et je pense toujours que ce que je fais est un emploi d’avenir! » a déclaré Mme Szpulak. « Il y aura toujours des déchets, c’est pourquoi nous avons besoin de solutions évolutives pour les gérer. »

Après plusieurs années passées dans des rôles de service à la clientèle, Mme Szpulak a rejoint une société d’entretien de réservoirs, rachetée par la suite par GFL. Au cours des 25 dernières années, elle a principalement travaillé dans le domaine de l’expédition et de la logistique.

Au cours de sa carrière, Mme Szpulak a fait preuve d’un grand sens de l’initiative et d’une grande soif d’apprendre. De son expérience dans la vente interne au service à la clientèle et à l’expédition, en passant par sa promotion au poste de responsable de la logistique, elle a été témoin de nombreux changements progressifs au sein de l’industrie des déchets, y compris l’augmentation du nombre de femmes parmi les employés.

Elle accorde une grande importance au mentorat et, forte de son expérience, souhaite partager ses connaissances avec les autres et continuer à promouvoir les opportunités pour les femmes dans les environnements de travail dominés par les hommes.

L’éthique de travail de Mme Szpulak et de son équipe parle d’elle-même, ce qui leur vaut d’être reconnues par d’autres services. Elle mentionne qu’ils ont aidé une succursale voisine à rationaliser ses systèmes et ses opérations.

« J’aime partager mes connaissances; ma devise est qu’enseigner, c’est apprendre deux fois, donc en enseignant, je me réapprends aussi moi-même », a déclaré Mme Szpulak.

En dehors du travail, Mme Szpulak aime voyager, promener son cockapoo Coco, passer du temps avec ses enfants et s’immerger dans le jardin.

Dans un monde où tout va très vite, Mme Szpulak nous offre ces quelques conseils de sagesse : « N’oubliez pas de marcher et non de courir, vous y arriverez! » dit-elle.

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